+7 (812) 331-81-44     info@elantra-consult.ru

Юристы и бухгалтеры в Петербурге и онлайн

График отпусков на 2017 год. Порядок составления

Вы здесь

Не позднее 17 декабря 2016 года необходимо утвердить график отпусков на 2017 год. (Форма № Т-7). В графике отпусков устанавливается время предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков работникам на следующий год.

Сотрудники организации должны быть ознакомлены с утвержденным графиком под роспись.

По заявлению работника, срок и дата отпуска могут быть изменены. Необходимо сделать приказ о переносе отпуска, а так же произвести отметку в графах 8 - 9 графика.

Если работник идет в отпуск в срок, установленный графиком, получать от него заявление на отпуск не нужно. Но не позднее чем за две недели до начала отпуска необходимо вручить работнику под роспись уведомление о начале отпуска, в соответствии с частью 3, статьи 123 ТК РФ.

Перед уходом сотрудника в отпуск, оформляем приказ о предоставлении отпуска работнику (форма № Т-6).  Данные об отгулянных отпусках, отражаются в разделе VIII личной карточки работника (форма № Т-2).

2.12.2016